Vida em Primeiro Lugar

Nenhuma meta, prazo ou lucro é mais importante que a vida. Segurança não é apenas um requisito, mas um valor inegociável que deve estar no centro em todas as decisões e ações individuais, dentro das organizações, no papel do Estado e na sociedade.

Nenhuma tarefa é tão urgente ou importante, que não possa ser feita com Segurança.

Segurança é Responsabilidade Compartilhada

Todos têm um papel essencial na construção de um ambiente seguro. A segurança só se torna efetiva quando gestores, trabalhadores e sociedade atuam juntos, com atenção ao contexto e compromisso genuíno, promovendo um ambiente onde o bem-estar coletivo é prioridade. Segurança não é apenas um conjunto de regras, mas uma cultura que precisa ser vivida e fortalecida por todos, todos os dias.

Prevenção Constante e Proativa

Antecipar e eliminar riscos é a forma mais eficaz de evitar acidentes. Empresas devem entender a prevenção como estratégica para seu Negócio, suas operações e implementar práticas seguras, o Estado deve incentivar e fiscalizar políticas de prevenção e as pessoas devem agir de forma segura, com consciência e responsabilidade, além de todos dispostos a aprender e melhorar.

Comunicação Aberta e Transparente

O direito e a liberdade de relatar condições inseguras são essenciais para fortalecer a cultura organizacional. Transparência, segurança psicológica e ambiente integrado gera aprendizado e contribui para a evolução contínua para a eliminação e gestão de riscos remanescentes, promovendo um ambiente onde todos se sintam ouvidos e seguros para agir.

Educação e Capacitação Contínua

Segurança não é um ato isolado, mas um processo de aprendizado contínuo. Investir em capacitação é fundamental para criar uma cultura organizacional sustentável, onde trabalhadores e gestores estejam preparados para lidar com os desafios do dia a dia e os gestores aptos a trazerem a técnica e os valores éticos para as tomadas de decisões

Sustentabilidade e Segurança Caminham Juntas

Ações seguras garantem a preservação da vida, do negócio, do meio ambiente e da sociedade. Cada decisão deve levar em conta não apenas os impactos imediatos, mas também a perenidade dos processos e a responsabilidade de criar um futuro mais seguro e sustentável

Aplicação das Normas é um Pilar da Segurança

Normas existem para proteger vidas. As empresas devem estruturar seus processos com base nas Normas, assegurando as condições para os trabalhadores aplicá-las e o Estado deve fiscalizar as aplicações destas. A conformidade com normas não deve ser vista apenas como obrigação, mas como um compromisso coletivo com a segurança.

Saúde Integral no Trabalho

Segurança não se limita ao uso de EPI’s ou à prevenção de acidentes. A saúde física e mental dos trabalhadores é essencial para um ambiente seguro, colaborativo socialmente, produtivo e equilibrado. Empresas devem proporcionar suporte e criar um ambiente seguro e saudável, um produto e/ou serviço de qualidade, com responsabilidade ambiental e desenvolvimento social.

Equipamentos de Proteção: Disponíveis e Corretamente Utilizados

A segurança começa com a eliminação de perigos, aplicação da engenharia e instruções para o controle dos riscos, mas a proteção individual e coletiva complementa essa estratégia através do uso correto dos equipamentos de proteção. É um processo contínuo de incentivo e monitoramento, garantindo que estejam sempre disponíveis e adequados às necessidades dos trabalhadores, sem que percamos a capacidade e a busca incessante pela melhoria da prevenção.

Engajamento e Participação em SST

Segurança é um processo colaborativo. O envolvimento ativo de todos os trabalhadores, administrativos e linha de frente, liderança e órgãos reguladores fortalece a prevenção e amplia a eficácia das medidas de segurança, criando um ambiente seguro e saudável onde todos se sintam responsáveis pela proteção mútua.

Compromisso Social e Responsabilidade

Segurança no trabalho não beneficia apenas a empresa, mas toda a sociedade e o Estado. Um ambiente seguro impacta positivamente famílias, comunidades e a economia como um todo. Todos devem contribuir para a construção de um futuro mais seguro, saudável e sustentável.

Valorização e Reconhecimento de Boas Práticas

A segurança deve ser um motivo de orgulho. Empresas que incentivam e reconhecem atitudes seguras criam um ciclo positivo de aprendizado e melhoria contínua. Quando trabalhadores e liderança são valorizados por sua dedicação à segurança, a cultura organizacional voltada para Segurança e Saúde se fortalece e se torna parte do DNA do Negócio.